駅近！徒歩5分以内 賃貸事務所NEAR TH STATION OFFICE
↕ 更に絞り込んで検索
駅近！徒歩5分以内 賃貸事務所・賃貸オフィスの一覧
大阪 最寄駅から徒歩5分以内の便利な立地の貸し事務所・オフィス物件を一覧でご紹介です。賃料や坪数での絞り込みも可能！
気になる物件がある場合は
ボタンを押して、物件をストックする事が可能です！
本サイトの
「マイリスト」ボタンよりストックした物件がご確認頂けます！
また、
物件の一括お問い合せもできますので、大変便利です！ぜひ、ご活用下さい！
大阪市中央区 平野町4
「淀屋橋」徒歩5分
大阪市中央区平野町4丁目御堂筋と四ツ橋筋の間に位置し、本町までも徒歩圏内というオフィスを構えるのには..
賃料：-円（管理費：-）
広さ：14.52坪（専有面積：47.92㎡）
| 敷 金 | - |
礼 金 | - |
| 所在階 | 2階部分 |
築年月 | 1973年7月 |
大阪市西区 立売堀4
「阿波座」徒歩3分
西区 阿波座 駅近 南向き 南西角部屋 BIG １K SOHO【阿波座】地下鉄 中央線・千日前線 「..
賃料：-円（管理費：-）
広さ：12坪（専有面積：40㎡）
| 敷 金 | - |
礼 金 | - |
| 所在階 | 6階部分 |
築年月 | 1987年7月 |
大阪市中央区 北浜2
「北浜」徒歩2分
中央区 北浜 駅近 最上階 2戸 角部屋 SOHO BIG ワンルーム【北浜】地下鉄・堺筋線 京阪本..
賃料：-円（管理費：-）
広さ：13.7坪（専有面積：45.31㎡）
| 敷 金 | - |
礼 金 | - |
| 所在階 | 7階部分 |
築年月 | 2004年2月 |
大阪市中央区 北浜2
「北浜」徒歩1分
淀屋橋駅 徒歩2分北浜駅 徒歩1分2駅3沿線利用可能な好立地！！SOHO使用可能なマンション、最上..
賃料：-円（管理費：-）
広さ：13.7坪（専有面積：45.31㎡）
| 敷 金 | - |
礼 金 | - |
| 所在階 | 7階部分 |
築年月 | 2004年2月 |
大阪市中央区 道修町2
「北浜」徒歩3分
北浜のこの場所で、坪単価アンダー1万円。外観もエントランスも悪くない。エレベーター無しという点だけじ..
賃料：-円（管理費：-）
広さ：13坪（専有面積：43㎡）
| 敷 金 | - |
礼 金 | - |
| 所在階 | 3階部分 |
築年月 | 1982年12月 |
大阪市中央区 内平野町1
「天満橋」徒歩5分
中央区 天満橋 駅近 ワンフロア貸し 店舗 事務所 防音室【天満橋】地下鉄 谷町線 「天満橋」駅 徒..
賃料：-円（管理費：-）
広さ：16.47坪（専有面積：54.46㎡）
| 敷 金 | - |
礼 金 | - |
| 所在階 | 7階部分 |
築年月 | 1988年7月 |
大阪市北区 豊崎2
「中津」徒歩5分
御堂筋線「 中津 」 徒歩5分梅田エリアも徒歩でアクセス可能な立地。高グレードの事務所ビルから、中規..
賃料：-円（管理費：-）
広さ：70.08坪（専有面積：231.7㎡）
| 敷 金 | - |
礼 金 | - |
| 所在階 | 4階部分 |
築年月 | 1993年7月 |
大阪市浪速区 幸町2
「桜川」徒歩1分
146坪の大型オフィス物件桜橋駅から徒歩1分の立地です。なんば駅にも徒歩圏内千日前通に面して非常に便..
賃料：-円（管理費：-）
広さ：146.21坪（専有面積：483.36㎡）
| 敷 金 | - |
礼 金 | - |
| 所在階 | 4階部分 |
築年月 | 1992年7月 |
大阪市中央区 南本町2
「堺筋本町」徒歩2分
ワンフロア ワンテナント 使い勝手が良いと評判のオフィス物件です。 徒歩 2分 ！！駅からも近くて便..
賃料：-円（管理費：-）
広さ：27.2坪（専有面積：89.78㎡）
| 敷 金 | - |
礼 金 | - |
| 所在階 | 4階部分 |
築年月 | 1985年9月 |
大阪市中央区 道修町3
「淀屋橋」徒歩1分
御堂筋線 淀屋橋駅から、徒歩1分。この立地が何よりも武器です。外観はレトロめですが共有部はリニューア..
賃料：-円（管理費：-）
広さ：23.8坪（専有面積：78.67㎡）
| 敷 金 | - |
礼 金 | - |
| 所在階 | ー |
築年月 | 1969年12月 |
「物件マニア オフィスは不動産を経営する私達が「本当に良い事務所・オフィス賃貸」を追求し、様々なニーズに答える為、作られたサイトです。物件マニアでは通常の「立地の良い貸事務所」等のカテゴリーでは無く、「レトロな貸事務所」「良い雰囲気」「隠れ家的オフィス」「改造できるオフィス」といったカテゴリー分けをしています。それは、働き手が納得いく環境の事務所こそが、「良い仕事」「楽しい職場」へと繋がると考えているからです。
